השבוע מנהלת קשרי הממשל של השדולה, הודיה מויאל, השתתפה בדיון בוועדת חוקה בנושא אופן מינוי נציב המדינה. נציב שירות המדינה הוא אחד התפקידים המשמעותיים כיום במשק והוא אחראי על למעלה מ- 80,000 עובדות ועובדים, ועומד בראש ועדות למינויים בכירים, למנכ”לים של משרדי ממשלה ולדיפלומטים במסגרת מכסת המינויים הפוליטיים. ככזה, יש לו סמכויות ניהוליות וסמכויות סטטוטוריות רבות שנקבעו בחוקים, בחקיקת משנה ובהחלטות ממשלה. בשנים האחרונות ישנו שפל בייצוג נשים. הממשלה הנוכחית מינתה 29 מנכ”לים למשרדי הממשלה השונים, כשרק אחת מהם היא אישה. ביום ראשון האחרון, אושרו בישיבת הממשלה חמישה מינויים – כולם גברים. חלק מהסיבות למצב זה נובעות בין היתר מחוסר מחויבות הנציב הנוכחי לשוויון מגדרי בשירות המדינה ומשיטת המינויים הקיימת, שאינה מאפשרת הזדמנות שווה לנשים להתמודד ולהיבחר. בדיון לקראת מינוי הנציב או הנציבה הבאה ברצוננו להזכיר כי בזמן שנדרש שינוי עומק בשירות הציבורי ובמתן הזדמנויות שוות לנשים – מחויבות הנציבה הבאה למשימת ייצוג ההולם היא קריטית.
